大力培育新型职业农民

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2018-10-18

  新华社澳门7月2日电(记者郭鑫)由澳门特区政府健康城市委员会主办的2018健康城市“健康澳门幸福家园”嘉年华活动1日在此间举行。  本次嘉年华活动旨在向市民推广健康生活、持续运动的理念,健康城市委员会各成员部门主要负责人和13个协办团体的代表出席了活动。  特区政府卫生局局长李展润表示,早在2004年,澳门已加入世界卫生组织倡导的“健康城市”计划,汇聚全澳居民的智慧,共同应对健康问题,提升居民的生活质量。经过多年努力,澳门特区在卫生服务、健康生活促进、食品安全、社区环境、社区安全等方面取得了一定的成果。

  杨浦区2017年起,本区在部分学校建立对口入学新生信息库,实行一个户籍地址,五年内只享有一次同校对口入学机会(同一居住户二孩除外)。如报名学生人数大于招生计划数的学校可根据适龄儿童全家户口入户情况、入户年限等人户信息制定招生实施细则并在学校网站公示。本市户籍适龄儿童户口不和监护人在同一户口薄、三代直系亲属以外的挂靠户口,由区教育局在区域内统筹安排入学。宝山区2015年起,本区实施对口校区内同一居住户地址五年内只享有一次同校对口入学机会;适龄儿童(及父母)户籍迁入直系亲属户籍内满五年并与同住的,能享受对口入学政策(为保证政策延续性,该办法逐年过渡到位,即:2017年须迁入户籍满3年,以后逐年递增至2019年及以后满5年为止)。也就是说,宝山今年实际上是三年一户。

    与小李有类似经历的,还有华中师范大学硕士毕业生王木木(化名)。  2017年7月,被广西崇左市政策研究室拟录取的华中师范大学优秀硕士毕业生王木木(化名)突然被单位通知解约。对方给出的解聘理由是高层决策今年该岗位不再招人,然而在王木木看来,解聘的根源应该是自己因车祸失去左臂造成的残疾。  王木木称,我当时面试时是冬天,穿的很厚,他们可能没看出来;来年3月组织部来学校政审,那时天气已经暖和了,我穿的少,能清楚地看到我的这个缺陷。政审之后,他们那边对我的很多程序就慢了下来……  而后,华中师范学院党老师表示,崇左组织部曾经解释解聘的理由:是担心王木木的身体,可能不能承受日常较繁重的公文处理事宜……  最后,经由学院、学校与崇左市组织人才科的多次沟通,崇左方面给出两个选择:一个是让王木木继续回到原来应聘的政策研究室工作;或者到崇左市残联提供的某岗位任职。

  采访:证券时报副总编辑成孝海(图右)嘉宾:传化智联董事长徐冠巨()全供应链场景形成成孝海:现在咱们传化已经是一个双主业公司,有化工和物流,请简单介绍一下这两个板块的业务情况?证券时报记者王一鸣作为锦江系的重要一员,上市24年来,锦江股份(600754/900934)适时把握住了酒店行业重要的变革和机遇,以创新推动发展。

  总的来说,欧洲对俄罗斯关系存在“两面性”,既有斗争又有合作,既要防范又有所求,这也客观上给双方改善关系留下了空间。从俄罗斯方面来看,普京开启新的任期后,把发展经济作为优先任务,势必要推行多元化外交战略,包括改善与西方关系。虽然美国和欧洲都对俄实施制裁,但在俄罗斯看来,两者性质和规模不同。

  随着减税的实施,将进一步减轻市场主体负担,激发市场活力,实现经济总量增长和质量提高的“加法”。  “税收优惠就像催化剂,在公司增加研发投入、升级改造等方面发挥了重要的推动作用,让我们在创新发展的道路上更坚决,更有底气。”宁波公牛电工集团财务总监张丽娜说,在税收优惠政策的支持下,今年前3个月,公牛集团实现销售收入亿元,同比增长31%。  江苏常发农业装备股份有限公司是一家集农机研发、生产、销售为一体的大型农业装备制造企业,2017年,企业实现销售超13亿元。“我算了一笔账,这半年来我们一共少缴了千万元税款。

    完成了这个任务,比利时队有理由纵情庆祝。阵容齐整、团结向上的比利时队时隔32年再度打进世界杯半决赛,他们表达兴奋的方式是抱成团自我肯定,而后则是列队向现场球迷致谢。  相比于这场比赛中更具规模与声势的巴西队球迷,比利时队球迷是相对低调的。

  乡村振兴是一个系统工程,要通过持续不断地努力才能逐步实现,那种搞“运动”建设是不可取的,需要持续发力,按照“顶层设计”逐步实施,让农民持续不断地拥有获得感、幸福感、安全感。中央高度重视乡村振兴,乡村振兴战略规划勾画了新时代“三农”蓝图,这是新时代赋予党和全国人民的重大历史使命,关系到中华民族伟大复兴中国梦实现,我们必须“撸起袖子加油干”,将蓝图扎扎实实地落地,让亿万人民群众有充足的获得感、幸福感、安全感,将中国特色社会主义推向新的胜利。(作者系中国农业科学院农业资源与农业区划研究所研究员、博士生导师)(责编:万鹏、姜萍萍)近日,听闻一位当村主任的同学说,镇里安排了一位镇干部联系其所在村,但他联系这个村快半年了,却从未谋过面,只在电话里联系了五六次。

实施乡村振兴战略,广大农民群众是主力军。

做好“三农”工作要以农民为中心、以富民为根本,切实发挥农民在乡村振兴中的主体作用。 为此,需要大力培育新型职业农民,促进传统农民向现代职业农民转变,通过激发农民创造力提升农业农村生产力。

在社会分工中,农民实际上是一种职业而非身份概念,是指专门从事农业生产和经营的人。 2012年中央一号文件提出,大力培育新型职业农民。

新型职业农民以农业为职业,具有相应的专业技能,收入主要来自农业生产经营。

之所以要大力培育新型职业农民,是因为从事农业生产经营的劳动者素质高低,直接影响着传统农业向现代农业转型的进程。 新型职业农民是振兴乡村、发展现代农业的重要主体。 培育新型职业农民对于加快推进农业现代化、推动农村经济社会发展具有重要意义。

与传统农民相比,新型职业农民“新”在以下几个方面。 一是掌握先进农业生产技术,善于从事农产品经营。 新型职业农民在科技知识、劳动技能、经营素质和管理经验等方面的水平都超过传统农民,他们是现代农业生产者和经营者,拥有较高文化素养和农业专业技术能力。 二是具有一定的开放性和流动性。 传统农民扎根于土地,也往往囿于土地而难以流动,具有一定的封闭性。

新型职业农民既可以是本地农民,也可以是外地农民,作为一种职业可以自由流动,具有相应的开放性。 三是职业选择取决于自我选择和市场选择双重因素。

与传统农民的代际传承不同,新型职业农民对农业生产经营具有一定偏好,而且善于应对市场变化,他们从事农业生产经营是自我选择与市场选择共同作用的结果。

从目前各地实践来看,新型职业农民主要有以下几种类型。

一是生产经营型。

如种植养殖大户、家庭农场主、农民专业合作社骨干等。 二是专业技能型。

他们既包括从传统农民逐步转变而来的专业人员,也包括外出务工或学习之后获得各种农业技能的返乡农民工、复转军人或回乡务农的大学生等。

三是社会服务型。 如农业信息员、动植物防疫员或检疫员、农产品经纪人、农机手等。

无论哪一种类型,他们都以农业为职业,拥有一定专业技能,是农村中有文化、懂技术、会经营、有组织的职业化群体。

当前,我国新型职业农民总体规模已突破1500万人,到2020年预计将达到2000万人。

培养造就更多新型职业农民,为乡村振兴提供人才支撑,才能把农民职业有前景、农业发展有奔头、农村生活更美好的愿景变为现实。

大力培育新型职业农民,首先应有计划地构建适应现代农业发展需要的科学培育体系,明确培育主体,丰富培育内容,制定有针对性的培育方案。 对新型职业农民的培育应不局限于实用的专业技术,还应从农业科技发展、农业发展理念、农业文化、农场管理等方面入手提升其素养,让他们真正成为农民致富的榜样和农业发展的生力军,让美丽乡村成为他们施展才干、提升能力、实现理想的宽广舞台。

大力培育新型职业农民,还应拓宽培育途径、创新培育机制。 支持新型职业农民通过弹性学制参加中高等农业职业教育,支持农民专业合作社、专业技术协会、龙头企业等主体承担培训职能。 鼓励农业园区、农业企业建立新型职业农民实习实训基地和创业孵化基地。

可以逐步建立完善职业农民注册、职称认定、信息档案登记等制度,以便于对其进行管理、培训和支持。 此外,还应完善新型职业农民养老、医疗等社会保障制度;完善配套政策体系,在财政、税收、金融、保险等方面给予扶持,提高新型职业农民的市场竞争能力。

(作者为华东师范大学社会发展学院院长、教育部长江学者特聘教授)分享到:。